Τα Ella Resorts είναι μια μοναδική συλλογή πολυτελών eco-chic ξενοδοχειακών μονάδων, στην ευρύτερη περιοχή της Μεσογείου, με χαρτοφυλάκιο που αποτελείται από 5 παραθαλάσσια adults-only & φιλικά-προς-την-οικογένεια θέρετρα σε Ρόδο, Κέρκυρα και Κρήτη. Το όνομα του ομίλου είναι ένα κάλεσμα και συγχρόνως ένα καλωσόρισμα στους επισκέπτες, δηλώνοντας παράλληλα πως «όλοι είναι ευπρόσδεκτοι». Κάθε ξενοδοχείο αφομοιώνει και έχει σχεδιαστεί για να αναδεικνύει τα μοναδικά χαρακτηριστικά του τόπου που το φιλοξενεί, μέσα σε ένα σκηνικό προσεκτικά επιλεγμένο, συνάμα πλούσιο σε ελληνική ιστορία, πολιτισμό και εκπληκτικά τοπία.
Αναζητούμε για τη στελέχωση του νέου μας ξενοδοχείου Rocrita Lifestyle Beach Resort στο Μόχλο της Σητείας έναν έμπειρο HR & Payroll Manager.
Κύριες Αρμοδιότητες & Ευθύνες
- Σε συντονισμό με την CHRO, ο νέος HR & Payroll Manager θα δημιουργήσει τη νέα ομάδα HR
- Εφαρμόζει στρατηγικές ανθρώπινου δυναμικού, καθιερώνοντας ευθύνες τμήματος, συμπεριλαμβανομένης της απασχόλησης και της επεξεργασίας μισθοδοσίας, της εύρεσης και πρόσληψης ταλέντων, της αποζημίωσης, των παροχών υγείας και πρόνοιας, της κατάρτισης και ανάπτυξης, της διαχείρισης αρχείων εργαζομένων, της ασφάλειας και της υγείας, του σχεδιασμού διαδοχής, της διατήρησης των εργαζομένων και των εργασιακών σχέσεων.
- Αναπτύσσει και υλοποιεί επιχειρησιακά σχέδια και προϋπολογισμούς ανθρώπινου δυναμικού.
- Εκτελεί περιοδικές αξιολογήσεις απόδοσης.
- Διαχειρίζεται σωστά το εσωτερικό σύστημα μισθοδοσίας τηρώντας αρχεία προσωπικού και παρέχοντας στο Ανθρώπινο Δυναμικό του Ομίλου σχετικές αναφορές.
- Υποβολή όλων των εντύπων στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ (προσλήψεις, απολύσεις, λήξεις και ανανεώσεις συμβάσεων, συμβάσεις μερικής απασχόλησης, έντυπα πρακτικής άσκησης, προγράμματα εργασίας κ.λπ.).
- Παροχή συμβουλών και συντονισμός με τους Προϊσταμένους των Τμημάτων για την υποβολή προγραμμάτων εργασίας – έλεγχος τήρησης των κανόνων χρόνου .
- Ενεργεί ως σύμβουλος για τον Γενικό Διευθυντή σε όλα τα θέματα που σχετίζονται με τους εργαζομένους, υποστηρίζοντας την αποτελεσματική λήψη αποφάσεων μέσω μετρήσεων ανθρώπινου δυναμικού.
Απαιτήσεις Ρόλου
- Πτυχίο Bachelor στο στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού, τα Οικονομικά, τη Διοίκηση Επιχειρήσεων ή σε άλλο σχετικό τομέα
- Μεταπτυχιακό δίπλωμα σπουδών στο HR ή τη Διοίκηση αποτελεί πλεονέκτημα
- Απαιτούνται τουλάχιστον 3 χρόνια εμπειρίας μισθοδοσίας στον κλάδο της φιλοξενίας
- Άριστη γνώση της Εργατικής Νομοθεσίας του Κράτους και τακτική ενημέρωση
- Άριστη γνώση MS-Office (Word, Excel απαραίτητο)
- Άριστη γνώση των συστημάτων λογισμικού HR, κατά προτίμηση Epsilon Applications, όπως το πρόγραμμα μισθοδοσίας Pylon-Net και το ESS
- Καλή γνώση του ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ
- Επαγγελματική πειθαρχία, δεξιότητες γραπτής και προφορικής επικοινωνίας και ομαδικό πνεύμα συνεργασίας μεταξύ του τμήματος HR και των άλλων τμημάτων
- Ηγετικές και διαπραγματευτικές δεξιότητες
- Άριστη γνώση της αγγλικής γλώσσας
Παροχές
- Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών & παροχών
- Εξέλιξη σταδιοδρομίας σε έναν ταχέως αναπτυσσόμενο οργανισμό
- Συνεχής μάθηση & ανάπτυξη μέσα σε ένα διαφανές και χωρίς αποκλεισμούς εργασιακό περιβάλλον
- Συνεργατικό περιβάλλον εργασίας
- Διαμονή & γεύματα
Μπορείτε να υποβάλετε το βιογραφικό σας στην ιστοσελίδα μας HR & Payroll Manager (S25) – Ella Hotels and Resorts (workable.com) ή στην ηλεκτρονική διεύθυνση: [email protected] αναγράφοντας και την θέση για την οποία ενδιαφέρεστε.
Ελάτε μαζί μας σήμερα για να χτίσουμε μαζί το μέλλον μας.
Όλες οι αιτήσεις θα λαμβάνονται υπόψη και θα αντιμετωπίζονται ως αυστηρά εμπιστευτικές.
